2022四川成都市申请稳岗补贴需具备哪些条件的法律规定(成都稳岗补贴在哪里申请)

文章编号：48565 / 分类：最新资讯 / 更新时间：2024-04-10 05:07:59 / 浏览：次

近些年随着成都的经济发展，许多外地人来到成都打拼、定居，因此也产生了许多的问题，其中成都市申请稳岗补贴需具备哪些条件的法律规定就是人们的重点关注问题，文安法律网小编整理相关内容，欢迎大家阅读，希望这些内容对大家有所帮助。

一、企业申请稳岗补贴应具备以下条件

(一)依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费;

(二)上年度未裁员或裁员率低于上年末全市城镇登记失业率。

二、企业申请稳岗补贴申请材料

(一)企业稳岗补贴申请表;

(二)上年度企业减少人员情况表;

(三)首次提交申请的企业提供营业执照副本复印件;

(四)企业承诺书;

(五)其他需提交的材料。

三、企业申请稳岗补贴标准

对符合条件的企业，按照企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额(依据北京市社会保险管理信息系统中记载的数据确定)的40%给予稳岗补贴。稳岗补贴主要用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等相关支出。

四、企业申请稳岗补贴受理时间

区县人力资源和社会保障局集中受理企业申请材料后，5个工作日内上报市人力资源和社会保障局。

市人力资源和社会保障局10个工作日内完成审核，确定补贴企业名单和补贴金额。审核后将拟享受稳岗补贴的企业名单等相关信息在市人力资源和社会保障局网站上公示一周，公示无异议的，下达批复。市财政局负责按失业保险基金拨付程序拨付补贴资金。区县社保经办机构接到市级部门拨付的补贴资金后，应及时将补贴资金拨付企业。

五、企业申请稳岗补贴申请频率

稳岗补贴同一年度内申请一次。2018年度符合条件的企业可于2018年9月6日-16日提出申请，以后年度的具体申请时间将在市人力资源和社会保障局网站上公布。

综上，就是文安法律网小编为大家整理的关于成都市申请稳岗补贴需具备哪些条件的法律规定的解答，总的来说，对于成都市申请稳岗补贴需具备哪些条件的法律规定在我国现有的政策规定中就是这样了，如果还有疑问，可以咨询相关网站或者部门。如果您还有其他疑问，欢迎到文安法律网进行在线咨询，这里有专业律师为您服务。