文章编号：41492 / 分类：最新资讯 / 更新时间：2024-03-25 17:40:25 / 浏览：次

老铁们，大家好，相信还有很多朋友对于东莞市2018社会平均工资是多少和深圳市平均工资2019的相关问题不太懂，没关系，今天就由我来为大家分享分享东莞市2018社会平均工资是多少以及深圳市平均工资2019的问题，文章篇幅可能偏长，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！

一、2023年东莞月薪7千什么水平

东莞是一个世界加工厂，各类生产加工应有尽有，各类人才也是应有尽有，由于从事的工作不同，薪水也各不相同，但依我的观点月7千工资在东莞应该在中等偏上的水平，毕竟东莞拿三四千工资的人员也是很多的，不能单看某个人，某个行业，应取平均来看。

二、东莞工厂底薪2023最新标准

2021年的东莞市最低工资标准和2018年一样，都是月最低工资1720元，非全日制用工小时最低工资标准16.4元。加班费按最低工资1720及月平均上班天数21.75天决定，即平时加班为1720/21.75/8*1.5＝14.83元，周末加班为1720/21.75/8*2＝19.77元，3倍加班费为1720/21.75/8*3＝29.66元，每个厂基本底薪不同，加班费也不同。

三、2023年至2023年东莞社保个人缴费价格表明细

社保的五个险种：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。养老、工伤、失业和生育保险的缴费基数均按个人实际工资计算（设上下限），基本医疗保险的缴费基数是按照上年度全市职工月平均工资计算，即与本次调整挂钩的是医疗保险的缴费基数。

参加企业基本养老保险的职工，缴费基数按照2017年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资（6668元）和全口径在岗职工月平均工资（5166元）确定。缴费基数下限为全口径在岗职工月平均工资（5166元）60%（3100元），缴费基数上限按照2017年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资（6668元）300%（20004元）确定。

参加企业基本医疗保险的职工，缴费基数按照2017年度全市职工月平均工资（4454元）确定。

参加工伤保险的职工，缴费基数按照2017年度全市职工月平均工资（4454元）确定。缴费基数下限按照2017年度全市职工月平均工资（4454元）60%（2672.4元）确定，缴费基数上限按照2017年度全市职工月平均工资（4454元）300%（13362元）确定。

参加企业失业保险、生育保险的职工，缴费基数按照2017年度全市在岗职工月平均工资（5135元）和东莞最低工资标准（1720元/月）确定。缴费基数下限为东莞最低工资标准（1720元/月），缴费基数上限为2017年度全市在岗职工月平均工资（5135元）300%（15405元）。

四、2023年东莞人均可支配收入

1、深圳、广州、东莞居民人均可支配收入最高东莞以58052元，仅次于深圳、广州位列全省第三

五、东莞历年社保缴费基数

东莞市社保缴费基数从7月1日开始按照新标准执行，新标准是按照全省/全市城镇单位就业人员平均工资确定。

养老保险缴费基数上下限标准是依据广东省全口径城镇职工单位就业人员平均工资确定的，其中缴费基数的上限为月平均工资的300%即为19014元，缴费基数下限为平均工资的60%即为3376元。

2、基本医疗保险、住院补偿医疗保险

按东莞市2018年在岗职工平均工资确定，缴费基数为4895元。

缴费基数上限为17484元，缴费基数下限为3497元。

按照职工工资标准缴费，无上下限标准。

缴费基数上限为17484元，缴费基数下限为东莞市最低工资标准1720元。

1、养老保险：单位缴费比例为13%，个人缴费比例为8%；

2、医疗保险：单位缴费比例为1.6%，个人缴费比例为0.5%；

3、失业保险：单位缴费比例0.5%，个人缴费比例为0.2%；

4、工伤保险：单位缴费比例根据行业标准缴纳，个人不缴纳；

5、生育保险：单位缴费比例为0.7%，个人不缴纳。

6、住院补偿医疗：单位缴费比例为1.5%，个人不缴纳。

7、医保个人账户：单位缴费比例3%，个人缴费比例为1.5%；

六、东莞城乡居民医保缴费标准

2020年东莞市职工年平均工资为69903元，全市职工月平均工资为5825元，因此东莞城乡居民医保参保的缴费标准应为5825×0.9%×12=629.1(元/年)。

每月于5日、15日、25日分三次代扣当月个人社保费，请确保相关代扣银行账户有充足余额，一旦因多次扣费失败造成停保，影响相关待遇的享受自行承担后果。

?参保人连续参保并按时足额缴纳基本医疗保险费满2个月的，从参保缴费的第3个月起按规定享受基本医疗保险待遇，并同步享受大病保险待遇。参保人发生的符合本市社会保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施范围以及本市社会医疗保险就医管理、医疗服务价格管理等相关规定的基本医疗费用，可按规定从社会医疗保险基金中支付。

七、东莞市2023满15年退休金是多少

15年是企业职工按月领取养老金的最低年限，2023年缴纳满15年退休金而符合退休条件的男职工是60岁，女职工50岁，这个年限是完全没有视同缴费等养老金调整选项的，而只有基本养老金和个人养老金部分，通常情况下，男职工在1500元左右而女职工由于退休年龄早，只有1200-1300左右。是比较低的，随着国家养老政策的调整和退休年龄增加，以后15年最低门槛也可能相应提高，而养老金也会逐步提高。

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。

相关标签： 平均工资、 东莞市、 2018、 社会、 多少、 深圳市、

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