文章编号：16985 / 分类：最新资讯 / 更新时间：2023-11-25 15:36:32 / 浏览：次

高温补贴是单位发的吗?高温补贴政府给钱的吗?今天给各位分享高温补贴是单位发的吗的知识，其中也会对高温补贴是政府的钱吗、高温补贴属于福利费吗、高温补贴算个税吗进行解释，有什么不清楚的地方可以咨询在线客服。

本文目录一览：

1、高温补贴是单位发的吗

2、高温补贴是政府的钱吗

3、高温补贴属于福利费吗

4、高温补贴算个税吗

一、高温补贴是单位发的吗

天气越来越炎热了，这个时候还是有很多的人在外工作，而且工作的温度非常高，甚至是达到了38度以上，这部分员工都可以获得高温补贴，那么费用是不是由单位发放的呢？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，华律网小编整理了以下的内容。

一、高温补贴是单位发的吗

是由人力资源与社会保障局以及下属的劳动监察大队。

1、2015年7月，等部门曾下发通知，要求各地按规定发放。尽管国家早有相关规定，但许多地方仍有不少公众吐槽称“没领到”。“缺失”或被偷梁换柱克扣，必须严厉查处。

2、2012年6月29日，对进行了修订，制定了，自发布之日起施行。

(1)第十七条劳动者从事高温作业的，依法享受。用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入...

二、高温补贴是政府的钱吗

在夏天工作环境温度比较高的情况下，员工可以申请高温补贴，前提是工作环境达到33度以上，在发放高温补贴的时候，这个钱到底是由公司出的，还是由政府出的呢？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，华律网小编整理了以下的内容。

一、高温补贴是政府的钱吗

高温补贴的费用都是由单位出的，这个由政府出相应的规定就可以了，企业按照规定实施。

二、高温补贴是强制的吗

新办法对高温天气下室外露天作业时限及劳动者高温津贴等均做出明确规定，规定高温补贴强制执行。

新办法还明确指出，用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料。防暑降温饮料不得充抵高温津贴。而劳动者因高温作业或者高温天气作业引起中暑，经诊断为职业病的，可享受工伤保险待遇。

三、高温补贴属于福利费吗

在夏天满足高温补贴发放通知的员工是可以领取到高温补贴的，这个高温补贴属于员工应该得到的福利费用，而且高温补贴发放时一般都是按照每一个月进行计算，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，华律网小编整理了以下的内容。

一、高温补贴属于福利费吗

高温费通过“应付职工薪酬”科目核算。

按照《企业会计准则第9号——职工薪酬》规定，防暑降温费等职工福利费应纳入应付职工薪酬科目核算。

按规定发放防暑降温费和高温津贴的会计分录如下。

无论以实物还是现金发放防暑降温费：

借：应付职工薪酬——职工福利费(防暑降温费)

贷：银行存款或库存现金

符合规定发放的高温津贴：

借：应付职工薪酬——工资——岗位津贴(高温津贴)

贷：银行存款或库存现金

供给全体职工的清凉...

四、高温补贴算个税吗

在夏天，高温补贴是大家很重视的一项补贴，对于劳动者来说也能多一些收入。那么在拿到高温补贴之后会不会计算个人所得税呢?答案是肯定的，高温补贴需要纳入到工资总额进行依法纳税。下面华律网小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。

一、高温补贴算个税吗

企业以现金或实物发放高温补贴等都要并入个人应纳税所得，依法缴纳个人所得税。

二、高温补贴标准

高温津贴标准包括：用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作，按每人每月不低于60元的标准发放津贴;不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，按每人每月不低于45元的标准发放。

三、相关法律规定

根据《防暑降温措施暂行办法》

第十七条劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴。用人单位安排劳动者在35℃以上高温天...

高温补贴是单位发的吗的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于高温补贴是政府的钱吗、高温补贴是单位发的吗的信息别忘了在本站进行查找喔,同时可以咨询在线客服。

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