文章编号：14311 / 分类：最新资讯 / 更新时间：2023-11-23 04:14:57 / 浏览：次

大家好，今天来为大家解答破产清算期间能离职吗这个问题的一些问题点，包括破产清算期间是会停发工资么也一样很多人还不知道，因此呢，今天就来为大家分析分析，现在让我们一起来看看吧！如果解决了您的问题，还望您关注下本站哦，谢谢~

一、公司倒闭劝退要不要离职

公司倒闭了劝退，当然要离职。公司都已经倒闭了也只能离职呀，不然怎么继续上班呢？但是一般公司倒闭都会进行财产清算，都会给员工一笔赔偿金或者遣散费。应该按流程把这笔钱拿到手，这样不至于离职后一时半会找不到工作影响生活。当然了，公司倒闭，员工不得已离职，于公于私都是件很悲伤又无可奈何的事情。

二、公司倒闭选主动离职还是被动离职

1、公司倒闭肯定被动离职，主动离职啥都没有！

2、非本人意愿离职，可以领取失业金，如果是本人主动离职，一切都没有了，还得去找工作才能生存！

3、公司倒闭被动离职，还有经济补偿金可以拿，公司清算后，第一条就是补偿员工工资及补偿！有了补偿，可以缓解生活压力。

三、国企破产职工单位让上班不去属自动离耻吗

1、如果国有企业破产，职工的劳动合同也会被解除。在这种情况下，如果单位让职工上班但是职工不去工作，那么不能说是自动离职。因为职工的劳动合同已经被解除，他们已经失去了在该单位工作的资格。此时，如果职工仍然在单位工作，就属于未经许可擅自在单位工作，可能会被视为违法行为，甚至可能会受到法律的制裁。

2、需要注意的是，国有企业破产后，职工的权益应该得到保障。破产企业的上级主管部门、劳动保障部门等应该积极协调，帮助职工解决劳动关系、工资福利、社会保险等问题，尽可能地减少职工的损失。

四、单位破产清算中怎样领取失业金

单位破产清算中失业金的领取方式如下：

1.用人单位为失业人员出具离职证明，将失业人员的名单告知社会保险经办机构；

2.失业人员持离职证明到指定的公共就业服务机构办理失业登记；

3.凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构申请领取失业保险金。

五、请问:公司破产清算，财务人员必须留下吗不可以离职吗要是硬性离职要付什么责任吗

公司破产清算，财务人员根据工作需要确定是否留下离职的，按照国家投关规定执行。

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