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验 不 限 安 徽 味 耕 食 品 科 技 有 限 公 司 食 堂 勤 杂 工 （ 男 女 6 3 岁 以 内 身 体 健 康 肯 吃 苦 耐 劳 后 堂 打 杂 包 吃 住 两 班 制 3 2 0 0 3 5 0 0 ） 3 . 2 K 3 . 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 兴 福 堂 餐 饮 管 理 有 限 公 司 驾 驶 员 （ 男 5 0 岁 以 内 C 1 证 夜 班 技 术 熟 练 兰 牌 厢 货 上 下 货 包 吃 住 5 0 0 0 ） 5 K 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 兴 福 堂 餐 饮 管 理 有 限 公 司 兼 职 红 娘 （ 女 年 龄 不 限 不 要 坐 班 工 资 面 议 ） 面 议 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 薇 莎 婚 姻 介 绍 服 务 有 限 公 司 普 工 （ 男 女 1 8 5 5 周 岁 宠 物 用 品 生 产 月 休 两 天 3 0 0 0 5 0 0 0 ） 3 K 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 昂 琦 宠 物 用 品 有 限 公 司 车 间 组 长 （ 男 女 有 企 业 基 层 管 理 经 验 优 先 综 合 协 调 能 力 强 工 资 面 议 ） 面 议 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 昂 琦 宠 物 用 品 有 限 公 司 外 贸 业 务 员 （ 男 女 熟 练 使 用 英 语 正 常 沟 通 网 站 平 台 寻 客 洽 谈 底 薪 + 提 成 ） 面 议 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 昂 琦 宠 物 用 品 有 限 公 司 业 务 经 理 （ 男 女 4 5 岁 以 内 有 业 务 经 验 熟 悉 流 通 企 业 经 营 管 理 年 薪 8 1 0 万 ） 7 K 8 . 5 K 县 经 开 区 | 学 历 不 限 | 3 年 以 上 舒 城 欣 然 商 贸 有 限 公 司 驾 驶 兼 业 务 （ 男 女 4 5 岁 以 内 技 术 熟 练 表 达 能 力 强 月 综 合 5 0 0 0 1 0 0 0 0 左 右 ） 5 K 1 0 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问 （ 男 女 2 0 3 5 岁 白 班 加 班 另 计 月 休 四 天 4 0 0 0 7 0 0 0 ） 4 K 7 K 城 关 镇 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 舒 城 县 城 关 镇 花 样 新 娘 婚 礼 服 务 中 心 婚 礼 场 布 兼 职 （ 男 女 5 0 岁 以 内 月 结 或 日 结 1 6 / 时 ） 面 议 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 舒 城 县 城 关 镇 花 样 新 娘 婚 礼 服 务 中 心 普 工 （ 男 女 6 0 岁 以 内 白 班 9 时 制 中 餐 3 5 0 0 4 0 0 0 ） 3 . 5 K 4 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 慕 质 新 型 材 料 科 技 有 限 公 司 打 磨 工 （ 男 女 5 5 岁 以 内 简 单 易 学 白 班 加 班 另 计 4 0 0 0 左 右 ） 4 K 4 K 县 经 开 区 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 舒 城 县 新 天 地 金 属 制 品 加 工 部 氩 弧 焊 工 （ 男 女 年 轻 人 优 先 点 焊 简 单 易 学 月 休 两 天 4 5 0 0 5 0 0 0 ） 4 . 5 K 5 K 县 经 开 区 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 舒 城 县 新 天 地 金 属 制 品 加 工 部 蛋 糕 师 （ 男 女 熟 练 面 包 、 蛋 糕 制 作 白 班 月 休 4 天 4 0 0 0 5 0 0 0 ） 4 K 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 舒 城 县 你 的 面 包 店 收 银 员 （ 男 女 会 用 平 板 电 脑 负 责 店 面 接 待 收 银 兼 打 包 白 班 月 休 四 天 3 4 0 0 ） 3 . 4 K 3 . 4 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 舒 城 县 你 的 面 包 店 机 修 师 傅 （ 男 5 5 岁 以 内 有 注 塑 、 吹 塑 机 修 工 作 经 验 两 班 制 试 用 期 6 0 0 0 ） 6 K 6 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 万 有 新 材 料 有 限 公 司 电 子 普 工 （ 男 女 4 5 岁 以 内 电 子 产 品 生 产 工 序 加 班 工 资 1 6 2 2 / 时 月 综 合 5 0 0 0 左 右 ） 5 K 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 舒 城 子 航 电 子 产 品 有 限 公 司 保 安 （ 男 6 0 岁 以 内 身 体 健 康 无 犯 罪 记 录 两 班 制 月 休 三 天 2 6 0 0 ） 2 . 6 K 2 . 6 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 上 海 沪 杰 保 安 服 务 有 限 公 司 普 工 （ 男 女 6 0 岁 以 下 年 糕 生 产 包 吃 住 男 性 4 5 0 0 6 0 0 0 女 性 3 0 0 0 4 0 0 0 ） 3 K 6 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 好 友 信 息 咨 询 有 限 公 司 物 流 送 货 员 （ 男 5 0 岁 以 内 会 骑 电 动 三 轮 车 物 流 卸 货 送 货 白 班 工 作 餐 4 0 0 0 4 5 0 0 ） 4 K 4 . 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 好 友 信 息 咨 询 有 限 公 司 配 菜 员 （ 男 女 1 8 5 0 岁 身 体 健 康 有 后 堂 切 配 经 验 优 先 4 0 0 0 ） 4 K 4 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 1 年 以 上 安 徽 好 友 信 息 咨 询 有 限 公 司 驾 驶 员 （ 男 3 5 5 5 岁 C 1 证 技 术 熟 练 4 . 2 m 货 车 杭 埠 合 肥 工 作 餐 提 供 住 宿 5 0 0 0 7 0 0 0 ） 5 K 7 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 3 年 以 上 安 徽 好 友 信 息 咨 询 有 限 公 司 食 品 业 务 员 （ 男 4 5 岁 以 内 C 1 证 3 年 以 上 驾 龄 驾 驶 轿 车 或 面 包 车 有 业 务 经 验 能 出 差 外 埠 市 场 4 5 0 0 5 0 0 0 ） 4 . 5 K 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 1 年 以 上 舒 城 芊 喜 食 品 有 限 公 司 食 品 普 工 （ 男 女 2 5 4 5 岁 左 右 食 品 生 产 包 装 入 库 等 工 作 白 班 中 餐 月 休 三 天 4 0 0 0 5 0 0 0 左 右 ） 4 K 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 舒 城 芊 喜 食 品 有 限 公 司 保 安 （ 男 6 3 周 岁 以 内 两 班 制 月 休 四 天 小 区 安 保 工 作 2 4 0 0 ） 2 . 4 K 2 . 4 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 华 力 物 业 服 务 有 限 公 司 外 部 保 洁 员 （ 男 女 6 3 周 岁 以 内 每 天 6 . 5 时 月 休 四 个 半 天 小 区 主 干 道 卫 生 倾 倒 每 个 单 元 生 活 垃 圾 2 1 0 0 ） 2 . 1 K 2 . 1 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 华 力 物 业 服 务 有 限 公 司 内 部 保 洁 （ 男 女 6 3 周 岁 以 内 每 天 6 . 5 时 月 休 四 个 半 天 负 责 楼 道 楼 前 楼 后 卫 生 1 8 0 0 ） 1 . 8 K 1 . 8 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 华 力 物 业 服 务 有 限 公 司 人 事 专 员 （ 男 女 2 0 4 0 岁 高 中 人 事 管 理 工 作 白 班 月 休 四 天 4 0 0 0 6 0 0 0 ） 4 K 6 K 六 安 市 舒 城 县 | 高 中 | 经 验 不 限 安 徽 柏 康 恒 生 态 旅 游 有 限 公 司 平 面 设 计 （ 男 女 2 0 4 0 岁 熟 练 图 片 处 理 白 班 月 休 四 天 3 0 0 0 5 0 0 0 ） 3 K 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 高 中 | 经 验 不 限 安 徽 柏 康 恒 生 态 旅 游 有 限 公 司 网 络 运 营 管 理 （ 男 女 2 0 4 0 岁 有 文 案 编 辑 、 网 络 后 台 维 护 等 相 关 经 验 优 先 白 班 月 休 四 天 3 0 0 0 6 0 0 0 ） 3 K 6 K 六 安 市 舒 城 县 | 高 中 | 经 验 不 限 安 徽 柏 康 恒 生 态 旅 游 有 限 公 司 前 台 接 待 （ 男 女 2 0 4 0 岁 熟 练 办 公 软 件 有 经 验 优 先 白 班 月 休 四 天 3 0 0 0 5 0 0 0 ） 3 K 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 高 中 | 经 验 不 限 安 徽 柏 康 恒 生 态 旅 游 有 限 公 司 酒 水 业 务 员 （ 男 女 5 5 岁 以 内 酒 水 实 体 店 及 团 购 销 售 有 经 验 优 先 阶 梯 底 薪 + 提 成 ） 面 议 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 柏 康 恒 生 态 旅 游 有 限 公 司 招 商 推 广 专 员 （ 男 女 5 5 岁 以 内 电 商 平 台 招 商 推 广 工 作 白 班 月 休 四 天 3 0 0 0 8 0 0 0 ） 3 K 8 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 柏 康 恒 生 态 旅 游 有 限 公 司 保 姆 （ 女 6 0 岁 以 内 身 体 健 康 有 带 孩 子 工 作 经 验 5 岁 宝 宝 包 吃 住 月 休 三 天 4 5 0 0 5 0 0 0 ） 4 . 5 K 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 1 年 以 上 安 徽 好 友 信 息 咨 询 有 限 公 司 物 流 驾 驶 员 （ 男 5 5 岁 以 内 B 2 / C 1 证 技 术 熟 练 上 下 货 送 货 4 5 0 0 5 5 0 0 ） 4 . 5 K 5 . 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 3 年 以 上 安 徽 好 友 信 息 咨 询 有 限 公 司 保 安 （ 杭 埠 男 5 0 岁 以 下 1 2 时 两 班 制 包 吃 住 3 5 0 0 ） 3 . 5 K 3 . 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 南 盾 保 安 服 务 有 限 公 司 舒 城 分 公 司 火 锅 服 务 员 （ 男 女 1 6 4 0 周 岁 精 明 能 干 月 休 三 天 月 综 合 3 5 0 0 4 5 0 0 ） 3 . 5 K 4 . 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 好 友 信 息 咨 询 有 限 公 司 电 商 部 发 货 主 管 （ 男 女 4 5 岁 以 内 大 专 白 班 月 休 四 天 4 0 0 0 5 0 0 0 ） 4 K 5 K 舒 茶 镇 | 大 专 | 1 年 以 上 舒 城 县 清 华 家 禽 养 殖 有 限 责 任 公 司 直 播 短 视 频 负 责 人 （ 男 女 3 5 岁 以 内 会 开 车 接 送 客 户 配 合 直 播 3 0 0 0 5 0 0 0 + 奖 金 ） 3 K 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 舒 城 县 清 华 家 禽 养 殖 有 限 责 任 公 司 电 商 部 负 责 人 （ 男 女 4 5 岁 以 内 大 专 白 班 月 休 四 天 4 0 0 0 5 0 0 0 ） 4 K 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 舒 城 县 清 华 家 禽 养 殖 有 限 责 任 公 司 后 厨 切 配 （ 男 女 5 0 岁 以 下 有 后 厨 切 配 优 先 两 班 制 4 0 0 0 5 0 0 0 ） 4 K 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 好 友 信 息 咨 询 有 限 公 司 食 品 普 工 （ 男 女 男 5 5 周 岁 以 内 女 5 0 周 岁 以 内 提 供 住 宿 工 作 餐 3 5 0 0 4 5 0 0 ） 3 . 5 K 4 . 5 K 六 安 市 舒 城 县 | 学 历 不 限 | 经 验 不 限 安 徽 采 林 间 食 品 科 技 有 限 公 司 查 看 更 多 最 新 简 历 陈 女 士 3 5 岁 | 大 专 | 8 年 | 城 关 镇 期 望 : 客 服 专 员 / 助 理 ( 非 技 术 ) + 会 计 孙 先 生 4 3 岁 | 大 专 | 8 年 | 城 关 镇 期 望 : 工 厂 经 理 / 厂 长 + 销 售 经 理 戴 女 士 4 9 岁 | 大 专 | 1 0 年 | 城 关 镇 期 望 : 财 务 / 审 计 / 税 务 周 先 生 5 1 岁 | 高 中 | 1 0 年 | 县 经 开 区 期 望 : 驾 驶 员 杨 先 生 5 3 岁 | 中 专 | 1 0 年 | 城 关 镇 期 望 : 驾 驶 员 徐 先 生 3 8 岁 | 大 专 | 5 年 | 城 关 镇 期 望 : 其 他 职 位 姚 先 生 2 8 岁 | 高 中 | | 六 安 市 期 望 : 简 先 生 4 5 岁 | 高 中 | 1 0 年 | 城 关 镇 期 望 : 其 他 职 位 王 先 生 4 1 岁 | 中 专 | 1 0 年 | 城 关 镇 期 望 : 货 车 驾 驶 员 余 先 生 5 5 岁 | 初 中 | 2 年 | 城 关 镇 期 望 : 保 安 人 员 王 先 生 5 1 岁 | 大 专 | 5 年 | 城 关 镇 期 望 : 人 事 助 理 + 人 事 专 员 + 仓 管 员 + 后 勤 陈 先 生 4 6 岁 | 初 中 | 1 0 年 | 城 关 镇 期 望 : 操 作 工 / 普 工 查 看 更 多 职 场 资 讯 C A R E E R I N F O R M A T I O N 职 场 指 南 H R 俱 乐 部 就 业 指 南 行 业 百 科 更 多 > > 人 力 资 源 社 会 保 障 部 中 央 网 信 办 关 于 进 一 好 友 信 息 2 0 2 4 年 春 节 放 假 通 知 好 友 房 产 好 友 人 才 （ 舒 城 梅 河 路 店 ） 迁 址 通 好 友 房 产 好 友 人 才 2 0 2 3 年 端 午 节 放 假 关 于 印 发 安 徽 省 降 低 养 老 保 险 费 率 专 项 方 案 安 徽 省 人 民 政 府 办 公 厅 关 于 印 发 安 徽 省 降 低 人 力 资 源 社 会 保 障 部 财 政 部 税 务 总 局 国 舒 城 县 2 0 1 8 年 度 新 型 职 业 农 民 培 训 （ 农 如 何 看 待 频 繁 跳 槽 ？ 2 0 1 8 年 I T 技 术 人 才 缺 口 还 将 继 续 扩 大 人 才 难 找 难 留 怎 么 办 ？ 当 生 活 里 只 有 工 作 的 时 候 ， 是 什 么 感 觉 选 择 职 业 需 要 考 虑 的 几 个 因 素 行 政 助 理 的 工 作 内 容 中 高 端 人 才 案 例 用 我 的 亲 身 经 历 ， 给 即 将 毕 业 的 你 9 个 建 议 好 友 人 才 教 您 上 班 族 什 么 时 候 需 要 充 电 提 升 人 才 招 聘 过 程 中 H R 遇 到 的 问 题 及 解 决 方 案 求 职 技 巧 有 哪 些 _ 白 领 如 何 快 速 求 职 高 职 专 科 “ 2 + 1 ” 人 才 培 养 模 式 改 革 实 施 论 “ 企 业 人 才 招 聘 现 状 问 题 及 趋 势 ” 如 何 招 聘 销 售 人 员 什 么 样 的 工 作 才 算 的 上 好 工 作 应 聘 人 员 免 账 号 登 录 ， 直 接 获 得 招 聘 联 系 方 具 有 这 6 种 性 格 的 人 ， 才 适 合 做 销 售 ！ 看 看 企 业 关 键 人 力 资 源 招 聘 的 6 大 原 则 人 才 考 核 评 价 的 不 同 考 核 体 制 你 的 招 聘 为 什 么 容 易 失 败 ？ 8 大 原 因 让 企 业 H R 和 猎 头 是 怎 样 让 高 级 人 才 上 钩 的 ？ 企 浅 谈 关 于 企 业 在 哪 种 情 况 下 会 倾 向 于 外 部 企 业 需 要 什 么 样 的 员 工 如 何 选 人 才 ？ 9 月 底 到 1 2 月 底 是 找 工 作 的 最 佳 时 期 关 于 中 高 端 人 才 推 荐 操 作 的 流 程 人 才 招 聘 网 在 现 代 社 会 中 的 作 用 大 量 工 厂 面 临 用 工 荒 ， 高 薪 招 人 却 招 不 到 ， 舒 城 好 友 人 才 网 注 册 会 员 免 费 找 工 作 ！ 招 聘 外 包 服 务 有 什 么 独 到 之 处 新 H R 经 理 上 任 需 要 处 理 的 问 题 中 小 企 业 招 聘 难 ， 如 何 破 解 ？ 如 何 招 聘 适 合 企 业 的 人 才 企 业 为 什 么 需 要 人 才 招 聘 服 务 2 0 1 8 年 人 才 现 状 分 析 中 小 企 业 人 才 招 聘 现 状 及 对 策 分 析 （ 好 友 人 企 业 人 才 招 聘 一 定 要 知 道 的 6 大 技 巧 （ 好 友 2 0 1 8 职 场 供 需 两 旺 ， 这 些 行 业 最 缺 人 才 如 何 做 好 企 业 人 力 成 本 构 成 与 分 析 ？ 让 中 国 成 为 人 才 环 流 中 的 重 要 一 极 如 何 选 拔 优 秀 客 服 人 员 大 学 生 难 就 业 有 什 么 好 的 出 路 应 聘 时 最 好 的 自 我 介 绍 范 文 未 来 十 年 做 什 么 工 作 好 ？ 找 工 作 难 的 原 因 5 大 关 键 让 你 二 十 年 后 依 然 是 人 才 ( 好 友 人 人 社 部 ： 中 国 劳 动 力 供 给 总 量 还 在 增 加 面 试 中 可 能 被 问 到 的 问 题 名 企 面 试 最 看 中 的 七 点 关 键 能 力 面 试 技 巧 — — 经 典 面 试 问 题 回 答 思 路 十 大 行 业 1 0 年 内 可 能 消 失 唱 片 店 胶 卷 报 I T 职 场 : 为 什 么 I T 行 业 歧 视 “ 头 发 花 白 知 识 产 权 专 业 人 才 很 缺 2 9 岁 职 场 人 ： 迷 茫 还 是 爆 发 ？ 职 场 打 动 老 板 的 2 0 个 必 杀 技 视 频 简 历 ： 带 刺 “ 玫 瑰 ” 软 件 测 试 人 才 告 急 国 内 多 方 努 力 应 对 调 查 显 示 ： 计 算 机 操 作 成 技 校 最 热 门 专 业 银 行 业 ： 三 大 职 位 跃 入 猎 头 网 H R 有 多 重 要 ？ 频 繁 跳 槽 , 警 惕 “ 职 场 能 量 ” 归 零 联 想 的 人 力 资 源 管 理 经 验 “ 精 神 福 利 ” ： 关 爱 员 工 的 新 方 式 这 类 部 下 的 处 理 之 法 ， 开 除 还 是 重 塑 ？ M B A 收 入 最 高 硕 士 收 入 下 降 女 性 收 入 大 学 生 综 合 素 质 测 评 自 我 评 价 中 小 企 业 招 聘 现 状 及 改 进 中 国 青 年 政 治 学 院 副 院 长 李 家 华 ： 创 业 重 新 丁 洪 ： 带 着 “ 三 个 梦 想 ” 回 到 祖 国 你 知 道 自 己 的 职 业 性 格 吗 ？ 三 大 热 门 职 业 人 才 供 不 应 求 咨 询 师 ： 人 才 找 工 作 九 成 单 位 不 问 职 称 郑 州 十 大 冷 门 、 中 国 教 师 数 字 报 告 : 学 历 逐 年 提 高 年 龄 结 薪 酬 高 低 不 再 是 跳 槽 标 尺 “ 钱 ” 景 不 错 I 国 家 研 究 对 垄 断 行 业 工 资 封 顶 办 法 国 际 采 购 人 才 “ 催 热 ” 误 区 理 财 人 才 至 少 得 翻 倍 才 能 满 足 需 求 廉 价 劳 动 力 还 能 支 撑 传 统 制 造 业 多 久 沪 上 高 端 家 政 人 才 缺 口 达 千 人 深 企 涨 薪 吸 引 求 职 者 2 . 5 万 人 涌 进 秋 季 游 戏 产 业 引 爆 全 球 游 戏 专 才 闪 亮 职 场 调 研 ： 化 工 人 才 需 求 市 场 扫 描 2 0 0 7 年 全 新 赚 钱 职 业 大 搜 索 市 场 需 求 新 热 点 ： 客 服 人 才 中 国 I T 行 业 存 巨 大 缺 口 再 次 告 急 为 何 由 人 事 部 调 查 数 据 ： 六 成 应 届 大 学 生 毕 业 即 失 中 国 医 药 专 业 的 就 业 趋 势 中 国 企 业 退 休 人 员 月 人 均 养 老 金 今 年 调 整 到 出 版 业 人 才 供 需 现 状 分 析 与 预 测 友 情 链 接 申 请 链 接 > > 好 友 信 息 网 智 联 人 才 网 好 友 房 产 网 网 易 百 度 新 浪 求 职 / 找 工 作 职 位 搜 索 注 册 简 历 兼 职 信 息 职 业 测 评 招 聘 会 招 聘 / 招 人 才 简 历 搜 索 企 业 注 册 校 园 招 聘 猎 头 服 务 H R 俱 乐 部 特 色 服 务 专 题 招 聘 店 铺 招 聘 普 工 招 聘 同 城 信 息 关 于 我 们 关 于 网 站 网 站 声 明 收 费 标 准 客 服 中 心 联 系 我 们 微 信 小 程 序 登 录 服 务 热 线 : 0 5 6 4 8 5 2 8 9 9 9 关 于 网 站 网 站 声 明 收 费 标 准 广 告 投 放 友 情 链 接 网 站 地 图 客 服 中 心 联 系 我 们 1 9 9 9 2 0 2 4 好 友 人 才 网 版 权 所 有 电 话 ： 0 5 6 4 8 5 2 8 9 9 9 / 1 8 9 5 6 4 0 5 5 5 5 微 信 同 号 招 聘 单 位 无 权 收 取 任 何 费 用 , 警 惕 虚 假 招 聘 , 避 免 上 当 受 骗 增 值 电 信 业 务 经 营 许 可 证 ： 皖 B 2 2 0 2 4 0 4 4 3 皖 I C P 备 0 9 0 0 4 2 6 9 号 2 皖 公 网 安 备 3 4 1 5 2 3 0 2 0 0 0 0 8 6 号 手 机 客 户 端 微 信 公 众 号

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