中国职业经理人才网 - capmtest.org.cn

中国职业经理人才网

站点编号：1027020 所属分类：科技创新最后点入：2025-02-10 07:21:00 百度权重：

0 手机权重：

1 加入时间：2025-02-10 07:20:56 3 60权重：

0 搜狗权重：

0 浏览热度：次站点URL： https://capmtest.org.cn 备案信息：- 备案名称：-

站点信息

关键词： (48个字符) 中国职业经理人协会、中国职业经理人才网、资质评价、素质测评、领航计划、就业与职业发展创新河南基地、

描述： (48个字符) 中国职业经理人协会,中国职业经理人才网,资质评价,素质测评,领航计划,就业与职业发展创新河南基地

关于capmtest.org.cn说明：
capmtest.org.cn由网友主动性提交被2秒收录网整理收录的，2秒收录网仅提供capmtest.org.cn的基础信息并免费向大众网友展示，capmtest.org.cn的是IP地址：- 地址：-，capmtest.org.cn的百度权重为0、百度手机权重为1、百度收录为7240条、360收录为0条、搜狗收录为68条、谷歌收录为0条、百度来访流量大约在62~99之间、百度手机端来访流量大约在43~58之间、capmtest.org.cn的备案号是-、备案人叫-、被百度收录的关键词有41个、手机端关键词有31个、迄今为止已经创建未知。

下载地址： txt下载、docx下载、pdf下载、rar下载、zip下载

本页地址：http://www.2slw.com/kejidh/1027020.html

上一篇：福建山香教育 | 下一篇：海南保镖公司

SEO综合查询信息

SEO信息	百度来访IP：62~99 \| 移动端来访IP：43~58 \| 出站链接：8 \| 站内链接：9
IP网速：	IP地址：- 地址：- \| 网速：141毫秒
ALEXA排名	世界排名：- \| 预估IP：- \| 预估PV：-
备案信息	- \| 名称：- \| 已创建：未知

收录	百度	360	搜狗	谷歌
查询	7240	0	68	0

电脑关键词	手机关键词	页面友好	首页位置	索引	近期收录
41	31	电脑端优秀	1	0	0

服务器信息协议类型 HTTP/1.1 200 页面类型 text/html;charset=UTF-8 服务器类型 nginx/1.18.0 程序支持连接标识消息发送 2025年1月29日 12时11分45秒 GZIP检测已启用GZIP压缩源文件大小 28.62KB 压缩后大小 10.44KB 压缩率 63.52%

网站快照

         中 国 职 业 经 理 人 才 网 首 页 | 关 于 我 们 协 会 简 介 协 会 领 导 专 家 顾 问 会 员 服 务 | 测 评 考 试 测 评 服 务 测 评 工 具 题 库 开 发 评 价 认 证 | 培 训 认 证 人 力 资 源 标 准 化 管 理 师 职 业 人 才 测 评 师 资 质 培 训 与 评 价 项 目 | 人 才 发 展 人 才 引 进 咨 询 研 究 解 决 方 案 标 准 建 设 人 才 库 灵 活 就 业 中 国 职 业 经 理 人 协 会 与 北 京 外 企 人 力 资 源 服 务 有 限 公 司 签 署 合 作 协 议 国 家 标 准 委 等 五 部 门 关 于 印 发 标 准 化 人 才 培 养 专 项 行 动 计 划 （ 2 0 2 3 — 2 0 2 5 年 ） 的 通 知 《 人 力 资 源 标 准 化 管 理 师 》 项 目 启 动 公 告 （ 安 徽 ） 创 新 基 地 揭 牌 仪 式 I S O / T C 2 6 0 国 际 标 准 中 国 职 业 经 理 人 协 会 公 益 测 评 活 动 协 会 动 态 蛇 年 春 节 贺 词 — — 中 国 职 业 经 理 人 协 会 会 长 段 余 应 给 大 家 拜 年 ！ 0 1 2 9 中 国 职 业 经 理 人 协 会 第 三 届 会 员 代 表 大 会 在 京 召 开 — — 段 余 应 当 选 新 一 届 会 长 1 2 2 1 关 于 召 开 中 国 职 业 经 理 人 协 会 第 三 届 会 员 代 表 大 会 的 通 知 1 1 2 9 中 职 协 秘 书 长 工 作 会 议 — 深 入 学 习 《 关 于 加 强 社 会 组 织 规 范 化 建 设 推 动 社 会 组 织 高 质 量 发 展 的 意 见 》 1 0 1 7 提 升 职 业 经 理 人 能 力 素 养 促 进 企 业 管 理 水 平 上 台 阶 1 0 0 8 探 索 数 字 化 合 作 新 机 遇 中 国 职 业 经 理 人 协 会 赴 中 智 国 培 科 技 发 展 （ 北 京 ） 有 限 公 司 考 察 交 流 0 9 1 4 中 国 职 业 经 理 人 协 会 会 长 文 海 英 到 安 徽 创 新 基 地 调 研 考 察 0 7 1 9 查 看 更 多 行 业 新 闻 查 看 更 多 民 政 部 办 公 厅 关 于 印 发 《 全 国 性 社 会 组 织 教 育 培 训 三 年 行 动 方 案 （ 2 0 2 5 2 0 2 7 年 ） 》 的 通 知 0 1 1 3 民 政 部 公 布 1 0 起 非 法 社 会 组 织 典 型 案 例 1 2 1 8 凝 聚 共 识 促 发 展 坚 定 信 心 谱 新 篇 — — 习 近 平 总 书 记 对 民 政 工 作 的 重 要 指 示 为 推 动 社 会 组 织 规 范 化 建 设 与 高 质 量 发 展 提 供 根 本 遵 循 1 2 0 2 7 万 余 家 行 业 协 会 商 会 完 成 脱 钩 改 革 1 1 2 6 民 政 部 召 开 2 0 2 4 年 全 国 精 神 障 碍 社 区 康 复 服 务 “ 精 康 融 合 行 动 ” 暨 试 点 项 目 推 进 会 1 1 1 9 民 政 部 持 续 推 进 常 态 化 打 击 整 治 非 法 社 会 组 织 工 作 1 1 0 4 深 入 实 施 积 极 应 对 人 口 老 龄 化 国 家 战 略 助 力 以 人 口 高 质 量 发 展 支 撑 中 国 式 现 代 化 1 0 2 1 江 苏 省 在 社 会 组 织 领 域 部 署 开 展 “ 千 社 万 岗 ” 助 力 高 校 毕 业 生 就 业 专 项 行 动 1 0 1 4 通 知 公 告 查 看 更 多 关 于 召 开 三 届 二 次 理 事 会 会 议 的 通 知 0 1 1 0 《 关 于 印 发 文 海 英 同 志 工 作 报 告 和 段 余 应 同 志 讲 话 的 通 知 》 0 1 0 8 中 国 职 业 经 理 人 协 会 第 三 届 理 事 会 负 责 人 人 选 公 示 名 单 1 1 1 9 关 于 开 展 职 业 经 理 人 （ 通 用 类 ） 资 质 培 训 评 价 继 续 教 育 的 通 知 1 0 1 7 《 职 业 经 理 人 培 养 教 程 》 出 版 发 行 0 8 1 5 关 于 推 荐 中 国 职 业 经 理 人 协 会 第 三 届 会 员 代 表 大 会 会 员 代 表 的 通 知 0 5 1 6 中 国 职 业 经 理 人 协 会 和 中 国 质 量 认 证 中 心 联 合 开 展 《 人 力 资 源 标 准 化 管 理 师 》 培 训 工 作 通 知 1 2 2 0 关 于 以 通 讯 方 式 召 开 中 国 职 业 经 理 人 协 会 第 二 届 理 事 会 第 八 次 会 议 的 通 知 1 0 2 7 人 力 资 源 标 准 化 管 理 师 认 证 培 训 主 办 单 位 : 中 国 职 业 经 理 人 协 会 中 国 质 量 认 证 中 心 点 击 查 看 > > I S O 2 3 3 2 6 : 2 0 2 2 员 工 敬 业 度 国 际 标 准 测 评 申 请 时 间 : 2 0 2 4 年 1 2 月 2 0 2 5 年 0 4 月 申 请 报 名 > > 个 人 测 评 登 录 点 击 进 入 > > 个 人 会 员 登 录 点 击 进 入 > > 合 作 机 构 登 录 点 击 进 入 > > 合 作 机 构 查 询 点 击 进 入 > > I S O / T C 2 6 0 人 力 资 源 国 际 标 准 查 看 详 情 > > 为 推 动 人 力 资 源 管 理 领 域 的 国 际 标 准 化 工 作 ， I S O （ 国 际 标 准 化 组 织 ） 于 2 0 1 1 年 批 准 成 立 了 I S O 人 力 资 源 管 理 技 术 委 员 会 （ I S O / T C 2 6 0 ） 。 
 经 国 家 标 准 化 管 理 委 员 会 批 准 ， 中 国 职 业 经 理 人 协 会 于 2 0 2 1 年 成 为 I S O 人 力 资 源 管 理 技 术 委 员 会 （ I S O / T C 2 6 0 ） 的 国 内 技 术 对 口 单 位 ， 负 责 我 国 人 力 资 源 管 理 领 域 的 国 际 标 准 化 工 作 。 
 协 同 发 展 中 心 引 进 标 准 标 准 研 发 和 输 出 产 品 服 务 人 力 资 源 标 准 化 管 理 师 主 办 单 位 ： 中 国 职 业 经 理 人 协 会 中 国 质 量 认 证 中 心 查 看 详 情 > > 中 国 职 业 经 理 人 协 会 与 中 国 质 量 认 证 中 心 联 合 主 办 《 人 力 资 源 标 准 化 管 理 师 》 资 质 培 训 与 认 证 项 目 ， 积 极 响 应 《 国 家 标 准 化 发 展 纲 要 》 和 《 标 准 化 人 才 培 养 专 项 行 动 计 划 （ 2 0 2 3 2 0 2 5 年 ） 》 对 于 加 速 加 强 国 家 标 准 化 人 才 建 设 的 有 关 精 神 和 要 求 ， 弥 补 我 国 人 力 资 源 行 业 领 域 标 准 化 人 才 明 显 缺 失 和 标 准 化 能 力 明 显 不 足 的 状 况 ， 重 点 培 养 新 时 代 的 具 有 标 准 化 管 理 战 略 思 维 和 创 新 思 想 ， 掌 握 标 准 化 专 业 技 术 、 知 识 和 经 验 的 专 家 型 和 管 理 型 人 力 资 源 专 业 人 士 ， 满 足 国 家 标 准 化 人 才 培 养 和 队 伍 建 设 的 需 要 。 
 政 策 背 景 课 程 收 益 报 名 指 引 机 构 合 作 职 业 素 质 评 价 人 才 库 职 业 素 质 评 价 人 才 库 是 中 国 职 业 经 理 人 协 会 ， 根 据 《 关 于 分 类 推 进 人 才 评 价 机 制 改 革 的 指 导 意 见 》 的 精 神 ， 依 据 协 会 《 职 业 经 理 人 才 职 业 资 质 社 会 评 价 工 作 指 引 》 建 立 的 标 准 化 、 专 业 化 、 规 范 化 的 人 才 数 据 库 平 台 ， 旨 在 推 动 科 学 的 评 价 认 证 体 系 ， 打 造 良 好 的 人 才 发 展 环 境 ， 促 进 职 业 人 才 市 场 有 序 流 动 。 
 个 人 测 评 登 录 授 权 机 构 查 询 人 才 库 查 询 查 看 详 情 职 业 评 价 目 录 个 人 测 评 登 录 合 作 机 构 登 录 灵 活 就 业 把 职 业 经 理 高 级 人 才 群 体 灵 活 就 业 作 为 践 行 国 家 “ 六 稳 六 保 ” 精 神 中 “ 稳 就 业 ” 和 “ 保 居 民 就 业 ” 的 重 要 抓 手 ， 积 极 推 动 职 业 经 理 高 级 人 才 群 体 实 现 更 加 充 分 、 更 高 质 量 的 就 业 ， 扩 大 中 等 收 入 群 体 ， 释 放 内 需 潜 力 。 
 查 看 详 情 相 关 链 接 中 共 中 央 社 会 工 作 部     ｜     中 华 人 民 共 和 国 民 政 部     ｜     中 央 和 国 家 机 关 工 委     ｜     中 华 人 民 共 和 国 人 力 资 源 和 社 会 保 障 部 中 国 职 业 经 理 人 协 会     ｜     中 国 工 业 经 济 联 合 会     ｜     中 国 企 业 联 合 会     ｜     北 京 市 朝 阳 区 职 业 培 训 发 展 促 进 会 中 国 国 家 人 才 测 评 网 电 话 ： 4 0 0 8 3 8 0 2 0 6 京 I C P 备 1 5 0 1 0 1 2 9 号 2 版 权 所 有 ： 中 国 职 业 经 理 人 协 会 | 运 营 与 技 术 支 持 ： 北 京 首 经 人 才 集 团 扫 描 二 维 码 关 注 我 们 合 作 咨 询 合 作 咨 询 × 联 系 我 们 业 务 咨 询 0 1 0 6 7 7 5 0 6 7 8 （ 人 才 培 养 ） 0 1 0 6 7 7 5 8 5 9 9 （ 职 业 评 价 ） 0 1 0 6 0 8 6 4 0 8 8 （ 灵 活 用 工 ） 0 1 0 6 7 7 5 7 6 7 8 （ 人 力 资 源 标 准 化 管 理 师 ） 给 我 们 留 言 单 位 名 称 联 系 人 电 话 合 作 意 向 I S O 人 力 资 源 国 际 标 准 体 系 建 设 标 准 化 人 才 培 养 职 业 素 质 评 价 管 理 咨 询 灵 活 就 业 其 他 备 注